Il Personale della Casa di Riposo opera secondo precisi protocolli e procedure, al fine di garantire un adeguato servizio agli ospiti. Tutto il personale è a conoscenza del Progetto Assistenziale Individualizzato steso per ogni singolo ospite, e uniforma il suo operato a quello del gruppo di lavoro, perseguendo obiettivi comuni.
Il personale opera in divisa bianca, ad eccezione dell’Assistente Sociale e dell’Educatore Professionale.
L’Ente persegue il miglioramento della qualità dei servizi attraverso percorsi di formazione permanente del personale, incentrati in modo particolare sull’aggiornamento socio-sanitario, sulle dinamiche relazionali e sulla sicurezza e prevenzione dei rischi.
La formazione viene effettuata con corsi specifici organizzati all’interno dell’Ente, con l’invio di dipendenti a corsi esterni e con la verifica e discussione di casi concreti.
Responsabili della organizzazione, gestione e programmazione del Personale sono il Direttore e la Coordinatrice dei Servizi.
